In Vitamina abbiamo un HUB dedicato a ESG e sostenibilità, pensato per aziende che vogliono trasformare impegni, azioni e dati in una comunicazione coerente, credibile e duratura. Come direbbe il nostro boss: sempreverde!
Non costruiamo slogan verdi con radici secche. Costruiamo narrazioni solide, che tengono insieme strategia, impatto reale e comunicazione, evitando scorciatoie e retorica.
Per noi la sostenibilità è una direzione da rendere leggibile. E poi chi dice che chi è green non può anche fatturare?
Come lavoriamo
- Partiamo dalle fondamenta, non dal racconto
Prima di costruire qualsiasi messaggio, ci prendiamo il tempo di osservare ciò che l’azienda fa davvero. Analizziamo iniziative ESG esistenti, processi interni, dati disponibili, obiettivi strategici e contesto di riferimento, per capire cosa è solido, cosa è in evoluzione e cosa non è ancora pronto per essere comunicato.In sostenibilità non basta “dire la cosa giusta”: serve sapere perché la si sta dicendo e che impatto reale genera. Senza fondamenta chiare, anche la narrazione più curata rischia di crollare nel tempo. - Trasformiamo azioni e dati in una narrazione che regge
Una volta chiarita la sostanza, lavoriamo sulla forma. Traduciamo dati, scelte e progetti in messaggi comprensibili, coerenti e verificabili, capaci di spiegare cosa fa l’azienda, quali responsabilità si assume e quale direzione ha scelto di seguire.
Costruiamo contenuti, materiali e strumenti di comunicazione che tengono insieme strategia, impatto e posizionamento, evitando slogan facili e promesse non sostenute dai fatti.
Il metodo Vitamina ABC+ serve proprio a questo: mantenere allineati azioni e reputazione nel tempo. - Verifichiamo la coerenza prima di ogni altra mossa
La comunicazione ESG non si esaurisce in una campagna o in un documento. Per questo definiamo obiettivi comunicativi chiari e indicatori che ci permettono di valutare se i messaggi sono coerenti, comprensibili e stabili nel tempo, sia all’interno dell’organizzazione sia verso l’esterno.
Monitoriamo la tenuta della narrazione, il livello di comprensione degli stakeholder e l’allineamento tra ciò che viene comunicato e ciò che viene realmente fatto.
Controindicato per chi
- Vuole parlare di sostenibilità senza cambiare nulla.
- Cerca claim prima delle azioni.
- Cambia messaggio a ogni trend.
- Vuole “fare ESG” solo per comunicare.
- Non è disposto a misurare coerenza e impatto.
Onboarding strutturato
- Incontro di inquadramento ESG
Tempi: 60–90 minutiCi confrontiamo su strategia, iniziative ESG attive, obiettivi e contesto. Capiremo insieme cosa è già solido, cosa va chiarito e cosa non va raccontato.
Serve a capire se e dove possiamo costruire valore reale. - Analisi di azioni, dati e comunicazione
Tempi: 1–4 oreEntriamo nel dettaglio di progetti, processi, materiali e messaggi esistenti.
Valutiamo coerenza, chiarezza, rischi di greenwashing e opportunità di miglioramento. - Progetto iniziale
Tempi: 10–30 di giorni di lavoro distribuiti su 6–12 settimaneAvviamo un primo progetto strutturato con obiettivi verificabili: messa a terra della narrazione ESG, razionalizzazione dei messaggi, definizione di una linea comunicativa sostenibile nel tempo.
Poche priorità, scelte chiare, controllo continuo.
- Collaborazione continuativa
Tempi: 4–12 di giorni di lavoro al meseAffianchiamo l’azienda nel tempo: manteniamo coerenza, aggiorniamo i messaggi, accompagniamo l’evoluzione delle azioni e supportiamo il dialogo con stakeholder interni ed esterni.
Perché la sostenibilità si mantiene.
Il concentrato di energia per il tuo progetto
Francesca Ponchielli
👩💼 Marketing manager
Valentina Ciola
📨 Account manager
Testimonianze
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Domande frequenti
Vi occupate di sostenibilità o solo di comunicazione?
Ci occupiamo di comunicazione della sostenibilità.
Non certifichiamo, non inventiamo dati e non sostituiamo consulenti tecnici.
Lavoriamo su come rendere leggibili e coerenti le azioni reali.
Evitate il greenwashing?
Sì. È uno dei motivi per cui le aziende ci scelgono.
Se qualcosa non è sostenibile o non è dimostrabile, lo diciamo.
Lavorate anche sulla comunicazione interna?
Sì.
Senza allineamento interno, nessuna narrazione ESG regge all’esterno.
Serve avere già dati e iniziative strutturate?
Non necessariamente.
Possiamo lavorare anche in fase iniziale, purché ci sia la volontà di costruire qualcosa di serio.
In quanto tempo si vedono i primi risultati?
Nel primo progetto emerge una maggiore chiarezza e coerenza del messaggio.
I risultati reputazionali più solidi arrivano con la continuità.
Misurate l’efficacia della comunicazione ESG?
Sì.
Valutiamo comprensione, coerenza, continuità e percezione.
Se un messaggio non regge, lo rivediamo.
Con che tipo di aziende lavorate meglio?
Con aziende che vedono la sostenibilità come una responsabilità, non un espediente.
Se cerchi solo una mano di verde, probabilmente non siamo il partner giusto.
